AG九游会

　　日前，经过三个多月的测评视察，长达7万余字的情况公司《员工个性优势测评视察报告》出炉。此次员工个性优势测评，是情况公司立异下层党建事情的积极探索，目的在于充分挖掘员工潜力，提升人岗匹配度，为人才梯队的培养和干步队伍的建设涤讪坚实的基础，真正实现党建事情与企业生长同频共振。

　　此次测评接纳了“优势配置编目”测评工具，剖析员工在顺境和逆境中的行为动机，认识每位员工的性格优势以及面临冲突时的应对举措。报告通过对72份调盘问卷的细致剖析，勾画出公司在职员工的个性优势特质、建立了员工性格基因图谱，为公司人才步队、后备干部的培养提供科学的参考依据。

　　基于测评结果，视察报告就如何进一步引发员工的积极性和主动性，在追求共性的基础上发挥每位员工的独吞个性等方面，为公司治理提出了具有针对性和可行性的意见，以抵达优势互补、协同相助、团队融合的目的。今后，情况公司将进一步通过党建立异增强企业凝聚力和战斗力，强化下层党组织的效劳功效，激活“红色细胞”、助推“红色引擎工程”，推动党建事情做实、做细、做强。